党章明确指出：党的干部是党的事业的骨干，由此可见，选拔好党的干部那是相当重要。那么你知道这么重要的事，要遵循哪些原则吗？告诉你，共有7条原则。
首要一条就是党管干部，这是选拔干部的根本原则，具体到干部选拔任用工作中就是党组织要切实发挥领导和把关作用，把干部选准用好。
第二、第三条分别是五湖四海、任人唯贤、德才兼备、以德为先。根据党章第三十三条规定：党按照德才兼备、以德为先的原则选拔干部，坚持五湖四海、任人唯贤，反对任人唯亲。德才兼备、以德为先是我们党选人用人的根本标准，选拔党的干部德与才都不可或缺，但若非得分个先后高低的话，一定是德处于优先地位，发挥主导作用，这点你一定认同吧。用一贤人，则群贤毕至，我们党始终坚持五湖四海、任人唯贤的优良传统，身份、性别、年龄、地域等等都不是干部选拔的拦路虎。
第四条原则是，注重实绩、群众公认。实绩是干部德才素质的现实反映。需要注意的是：只有那些经得起实践、人民、历史检验的政绩才是实绩。群众公认也不是简单的“以票取人”，而是设了一道“门槛”，挡住那些群众公认度不高的干部。
听到这儿，你该明白选拔干部依据什么、选什么样的人了，那该怎么选呢？
这就是第五条原则所说的民主、公开、竞争、择优。民主就是要坚持落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，公开就是要让选人用人权在阳光下运行，竞争、择优就是综合比选，实现好中选优、优中选强的目标。
当然，在选人过程中还要坚持民主集中制，对于“民主集中制”你一定不会陌生，我们有一集专门讲过，它是我们党和国家的根本组织制度和领导制度，它也是干部选拔的第六条原则哦。
最后一条原则是依法办事。法律是治国理政最大最重要的规矩，党的干部选拔自然也得遵循依法办事原则，既要使干部选拔工作本身制度化、规范化，又要同国家的法律法规和党内其他法规相衔接，在法律范围内行动。干部选拔工作就是要通过执行这些原则，把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选出来。