黑龙江人寿员工实名举报时间已经发酵了一段时间。
很多不明真相的人把中国人寿的保险退了。这些人真的不明白是怎么回事。
中国人寿员工举报的事情有两件。一个是领导腐败。他们通过虚报礼品、会议费用等方式，骗取公司专项费用。估计所有保险公司都有这个问题，但中国人寿是超级普遍的现象。可以肯定的是，这种情况在全国各地的中国人寿或多或少都存在。
举报的女士做了16年的假账才出来举报。为什么？这位女士是不是为了避免国家财产损失忍辱负重，卧底16年？当然不可能。只有一种解释，就是内部分赃不均是根本原因，直接原因肯定是和领导的感情纠纷(注意感情纠纷不一定是男女之情，总之朋友没事，只是不想让你好过)。
还有假礼物，就是大米，食用油，卫生纸等等。如果是我，我肯定不屑于带他们，更何况东北人，在饭店吃饭自带酒水是一种耻辱。这里最重要的是会议报销。我了解到的情况是，中国人寿的展集部门会鼓励那些有能力自己组织分公司的人，也就是大经理。部长以下会有很多部长，你也可以。
只要参加这个会场的人一样多，就会有两万或者几万天的奖励，这就不用我说了，大家都知道，你肯定会把闲人弄到一个地方去拍个照，然后骗那个奖励。谁不作弊，谁就是傻瓜。
所以我认为，虽然黑龙江分公司出了事，被举报的经理没有错，但是制定这个政策的人错了。但是制定这个政策的人错了吗？
还有就是假保单假人力的问题。
中国人寿是唯一一家可以通过基本工资、奖金、提成、管理奖金、保费返还来购买自己保单的寿险公司。(很多非中国人寿从业者不明白，为什么中国人寿的保单续保率几乎为零，首年退保率基本100%，但不会影响推广。我也不懂。)
即首次赔付的保单现金价值高达93%。这是一种无理取闹的善待顾客的行为，让世界失去了色彩，实际上却让顾客受益。我说我见过的最高现金价值是第一年50%，也是中国人寿的理财型保险。
孙经理正在使用版税奖金退保并返现>保额。这个天才设计直接套取了他的客户。这种保险公司，国家可以说是飞蛾扑火，而中国人寿的大股东SASAC可以说是吃里扒外。对于顾客来说，孙经理绝对是衣食父母。
中国人寿这么玩也不是一年两年了。可以肯定的是，中国人寿以后还是会这么善良，那为什么之前没有人举报呢？答案是，中国人寿有两种员工，一种是赚钱少的，一种是赚钱多的，一种是不想赚钱的。大家都有钱，利益分的很清楚。唯一可能举报的就是中国人寿非展业部的人，但是那些人拿不出证据。至于不是中国人寿的人，根本看不懂别人的操作。
你让人保和泰康人寿的一个领导做假单。他真的没有做。他说，不诚信买保险，就别买。不然过几天你自首，我就要被扣分影响升职了。如果他知道中国人寿的钱这么好赚，而且他可以在白嫖申请一份保单，他可以直接带几十个他真正的人力到中国人寿来发财。
这才是中国人寿的真实意图。他在像电商大战一样补贴客户，特别是故意设置各种漏洞，让其他保险公司的现成人力直接跳槽，而这样会迅速蚕食保险市场。
那么其他保险公司是否可以设置这个漏洞来扩大市场呢？抱歉，不行，因为寿险的规则是中国人定的。
总之，中国人寿一系列让你头皮发麻的操作，不仅意味着中国人寿的保险不能买，更意味着中国人寿的保险可以买得太多。如果你想加入保险公司，你必须加入中国人寿。
在中国人寿保险部，不需要推销保险，也不需要什么陌生拜访，更不需要找亲戚买保险。你可以直接付给他，告诉他我会把保险全额退给你，再给你200块钱。此外，你可以保证在白嫖呆半年。如果他能去三天假装就业，你可以再给他600块。至少可以赚2000元。而你的亲戚白嫖保险，还能赚800元。
就问你一句，你不是买了第一年现金价值93%的保险，直接退保就能收回全部本金，还能获得比银行一年期更高的利息，还是当年退保只能拿到30%的本金？
你是喜欢在家睡觉就能月入万元以上的工作，还是喜欢每天向人推销保险，最后被很多人嫌弃。你是喜欢做一个给亲戚朋友赚钱的神的感觉，还是喜欢做一个总是让他们在父母兄弟面前花钱的恐怖的人？